En quoi consiste le rôle du directeur de la Communication 💼 Le directeur de la communication, pivot essentiel de l'entreprise, façonne les stratégies internes et externes. Il élabore des plans annuels, conçoit des messages et opérations, tout en veillant à leur pertinence. Gestionnaire de budget, il supervise la cohérence du langage et du logo de la marque et agit en tant que porte-parole externe ! 🚀
Il crée une politique de communication globale, organise diverses activités de communication, gère les relations avec la presse et supervise les équipes de communicants 🤓 Compétences Requises 🎯 Le directeur de la communication doit être expert dans la mise en œuvre de stratégies de communication, démontrant des compétences internes, externes, managériales et institutionnelles solides. Niveau d'Études Requis 🎓 Pour accéder à ce poste, un minimum de Bac +5 en marketing (mastère manager de projet innovant) est recommandé. Une solide formation en école de commerce avec un BTS NDRC (Négociation et Digitalisation de la Relation Client) ou une licence responsable marketing opérationnel est un excellent point de départ. Salaire et Évolution de Carrière 💰 Le salaire varie selon l'expérience et la structure, avec une moyenne de 85 000 euros par an, pouvant atteindre 120 000 euros pour les professionnels expérimentés. Dans les grandes entreprises, le salaire peut dépasser les 200 000 euros par an, incluant divers avantages. Évolution Professionnelle 🚀 Le poste de directeur de la communication est généralement le sommet d'une carrière en communication. Cependant, les ambitieux peuvent chercher des opportunités dans de grandes entreprises ou créer leur propre société de consulting en communication. Avantages et Qualités Requises 🌟
Si vous êtes créatif, organisé, passionné par les nouvelles technologies et les réseaux sociaux, et maîtrisez l'anglais, ce métier est fait pour vous ! #Ecolequibouge #Ufip #Ufipbs #Ufipdevops #Businessschool #apprenti #alternance #directeur #communication
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